成功している組織は、今日の予測不可能な世界の絶え間ない変化にアジャイル（俊敏）に対応しています。アジャイルなリーダーは、結果を出すのに十分な集中力と柔軟性を備えた強固な実行システムでチームをサポートし、チームが目標、日々の優先事項、プロセス、システム、および対策を改良して、一貫した結果を達成し続けることができるようにします。

このガイドでは、チームが変化にアジャイルに対応していくために知っておきたい 4 つのステップをご紹介します。